Prozessoptimierung

Personalarbeit soll die Wertschöpfung im Unternehmen proaktiv, effizient und kostengünstig unterstützen, keinesfalls aber behindern oder ausbremsen. Um im Vorfeld der Wertschöpfungsprozesse schlagkräftiger agieren zu können, werden […]

Ohne Personalverwaltung kommt kein Unternehmen aus, werden die meisten zunächst sagen. Dabei übernehmen längst andere viele Aufgaben, die früher klar in der Personalabteilung angesiedelt waren. So […]

Im Rahmen der Geschäftsprozessoptimierung sollen Prozesse im Vierklang: auf Effektivität und Effizienz sowie Qualität und Kundenorientierung systematisch auf Verbesserungsmöglichkeiten durchleuchtet werden. Allzu oft werden allerdings Qualität […]

Prozessoptimierung im Personalbereich erschließt neue Chancen und weitreichende Potenziale. Verschiedene Einflussfaktoren können jedoch ein Projekt belasten und den Erfolg begrenzen oder sogar verhindern. Neben den fachlichen […]